Индексите на водещите европейски пазари приключиха днешната търговия с повишения. Инвеститорите анализират фискалните предизвикателства, след като разпродажбата на облигации с по-дълъг матуритет насочи вниманието към по-нискорискови активи в предходните сесии, предаде Ройтерс.

Във Франкфурт индексът DAX наддаде с 0,46 на сто до 23 594,8 пункта.

В Париж САС 40 добави 0,43 на сто до 7687,27 пункта, а FTSE MIB в Милано нарасна с 0,14 на сто до 41 784,66 пункта.

Водещият британски индекс FTSE 100 също се повиши – с 0,67 на сто до 9177,99 пункта.

Индексът на компаниите от еврозоната EuroStoxx 50 се увеличи с 0,64 на сто до 5325,01 пункта. Данните за ръст на бизнес активността на компаниите в еврозоната от проучване на  „Хамбург къмършъл банк“ подкрепиха инвеститорските настроения.

Широкият европейският индекс Stoxx Europe 600 е нагоре с 0,66 на сто до ниво 546,78 пункта.

Доходността на 30-годишните френски облигации спадна с около 5 базисни пункта до 4,4547 на сто. Вчера доходността на дългосрочните френски книжа отбеляза 16-годишен връх с оглед на вота на доверие на правителството на премиера Франсоа Байру, насрочен за 8 септември.

Доходността на дългосрочните облигации в Германия и Италия също се стабилизира след скока от предходния ден.

Междувременно акциите на „Адидас“ (Adidas) скочиха с 4,8 на сто, след като брокерската компания „Джефрис“ (Jefferies) повиши оценката си за книжата на германската компания за спортни облекла.

Източник: БТА

Добивът на петрол и газ ще бъде забранен в шест защитени зони край бреговете на Германия, предаде ДПА. Федералното правителство одобри днес законопроект на Министерството на околната среда, който забранява добива в зоните, за които се смята, че са в „лошо“ екологично състояние.

Три от зоните се намират в Северно море, а друдите – в Балтийско море. Те обхващат малко под една трета, или 10 000 квадратни километра, от изключителната икономическа зона на Германия.

Изключителната икономическа зона включва морските зони, в които съответната страна има специални права, регулиращи използването на морските ресурси.

В защитените зони вече се прилагат ограничения за търговски риболов, но новият законопроект ще забрани проучването и добива на минерални ресурси, с изключение на пясък и чакъл, като изключенията е възможно да се прилагат само в определени случаи.

Екологичната организация „Грийнпийс“ (Greenpeace) заяви, че планът на правителството е закъснял и е недостатъчен. Животински видове, включително морски свине, морски птици и други морски видове, „се нуждаят от истински убежища“, каза експертът от „Грийнпийс“ Даниела фон Шапер. „Докато драгирането, строителството и риболовът са разрешени в защитените зони, те не са ефективно защитени“, допълни тя.

Забраната няма да засегне проекта за добив на газ на нидерландската енергийна компания „Уан-Дайес“ (One-Dyas) край германския остров Боркум в Северно море, допълва ДПА.

Достъпът до други находища на природен газ е възможно да бъде ограничен от забраната, одобрена от федералното правителство.

Източник: БТА

Навлизането на цифровата техника не означава, че тези машини могат да бъдат обслужвани от „зеленото копче“, те изискват висококвалифицирани работници, каза за БТА съоснователят и управител на „Ванико“ ООД инж. Сашо Въжаров.

Компанията е създадена през 1992 г. от трима машинни инженери, а основната ѝ дейност е производство на детайли, машинни възли, машини, проектиране и изработка на инструменти, проектиране на технологии и технологично оборудване. Това е едно от най-големите предприятия в Благоевградско, с повече от 200 служители и над 30-годишна история, което работи основно със западни фирми.

По думите на инж. Въжаров намирането на квалифицирани кадри е „изключително трудно“ от около 25 години, което, според него, се дължи на това, че не се обучават кадри за промишлеността. Компанията наема както висококвалифицирани служители, основно инженери, така и специалисти със средно образование.

През изминалите две години предприятието е ангажирано активно и с дуалното обучение на бъдещи специалисти, които се обучават в Благоевградската професионална гимназия. Успоредно с обучението на младежите по време на средното им образование, фирмата има изграден учебен център, в който се подготвят и наетите на работа в предприятието. Средно времето за навлизане в дейността на предприятието е около три-четири месеца, а за изграждане на специалист в дадена дейност – около две-три години, посочи инж. Въжаров.

Обучението на кадри още от гимназията е тема, по която инж. Въжаров има отношение от много години. Тя е наследена и от неговия син инж. Методи Въжаров, който от две години е преподавател в Благоевградската професионална гимназия и води практиките от дуалното обучение на учениците. Наставници в учебния център са и други специалисти от „Ванико“, допълни управителят на компанията.

Във връзка с професиите, ангажирани с производството в компанията, управителят посочи, че има голяма разлика от това, което е било преди десетилетия – работниците извършват дейностите при много добри условия. По отношение на заплащането инж. Въжаров каза, че заплатата е над средната за страната. Предимство при избора на професия, свързана с производството, е и нейната устойчивост, допълни той.

Инж. Въжаров посочи още, че предприятието постоянно се модернизира. По думите му в момента се изпълнява амбициозна програма за автоматизиране на най-голямото производство.

Министерството на труда и социалната политика (МТСП) обяви мярката „Избирам България“, насочена към завръщащите се от чужбина българи, както и към желаещите да се преместят в населено място с до 50 000 жители. 

„Избирам България“ е финансирана от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) към МТСП и се реализира в два компонента. По първия, който цели да привлече български граждани, които желаят да се завърнат в родината, могат да кандидатстват хора, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница, обясни за БТА заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова. Целта на втория компонент на мярката „Избирам България“ е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители.

Източник: БТА